Кадровый учет

Мы готовы предложить для Вас следующие услуги по кадровому учету разовые, а так же в рамках абонентского обслуживания:

· разработка и внедрение регламентирующих документов - штатное расписание, правила внутреннего трудового распорядка, об охране труда и т.п.;

· составление трудового договора, должностной инструкции;

· оформление приема и увольнения сотрудников;

· аудит кадрового делопроизводства: анализ кадровой документации, выявление ошибок в оформлении кадровой документации, выявление нарушений законодательства, рекомендации по оптимизации кадровых процедур;

· восстановление кадрового делопроизводства;

· консультирование по вопросам трудового права.

· оформление приема на работу, перевода, увольнения сотрудников;

· оформление отпусков (очередных и без сохранения заработной платы), командировок, поощрений;

· внесение изменений в штатное расписание;

· изменение графика отпусков;

· ведение личных дел сотрудников;

· воинский учет;

· подготовка справок для работников (с места работы, о трудовом стаже и т.д.);

· ведение книги учета движения трудовых книжек, ведение и первичное оформление трудовых книжек.